|
|
| HAFİF DÜZEY ZİHİNSEL ENGELLİ BİREYLERİN İSTİHDAM SORUNLARI |
| |
Özgür ÖZDEMİR
Özel Eğitim Öğretmeni |
Ülkemizde HDZY bireyler için ilköğretimden sonra genel ve mesleki ortaöğretime devam edemeyecek durumda olan (21 yaşından gün almamış) iş okulları açılmıştır.
Bu okula devam eden öğrencilere akademik bilgi ve beceri, yanında iş ve mesleğe yönelik bilgi ve beceriler kazandırılmaya çalışılmaktadır. Bu programı tamamlayan bireyler yaygın eğitim kurumlarına, iş ve mesleğe yönlendirilirler.
Yapılan yasal düzenlemelerde %3 engelli birey çalıştırma zorunluluğu olmasına rağmen kurum ve iş yerleri bu öğrencileri işe almamaktadır ya da farklı engel grupları ile bu kadroları doldurmaktadırlar.
|
| HDZY bireylerden işe alınanlar çok az sayıdadır. Ancak bu yeterli değildir.
Bu eğitim programlarını bitiren bireyler ve bu bireylerin aileleri mevcut durum içerisinde ne yapacaklarını bilememektedirler. Eğitim hayatı biten bu bireylerin topluma uyumu zorlaşmakta, zamanlarının büyük bir kısmını ise evde TV izleyerek ya da cadde ve sokaklarda gezerek geçirmektedirler. Gerek eğitimciler gerek aileler tarafından bu sorunlar ifade edildiğinde “üniversite mezunları bile iş bulamıyor”,”işe girseler de bir şey yapamazlar” gibi tepkilerle karşılaşmaktadırlar. Bu durum umutsuzluk içerisinde bulunan aileleri, bu bireyleri, eğitimcileri ciddi bir endişeye yöneltmektedir. |
| |
| Eğitimciler olarak yapabileceğimiz şeyler hiç de az değildir.
Toplumun zihinsel engelli bireylere bakış açısını değiştirebilecek çakışmalarda bulunmamız gerekir.
Kurum ve kuruluşlarla işbirliği içersine girerek bu bireylerin iyi bir çalışan olabilecekleri gösterilmelidir.
Medyada bilgi verici faaliyetlere daha çok yer verilmesi sağlanmalıdır.
Okullarda öğretmen ve öğrencileri bilgilendirici seminer çalışmalarına yer verilmelidir.
Unutmamamız gereken, her insan gibi bu bireylerin de çalışma ve işe girme haklarının olduğu, şartlar sağlandığında üretici bireyler olabilecekleri gerçeğidir. |
| |
|
| |
|
|
|
| |
|
|
|
